tanca.io
Tất cả Tuyển dụng Nhân sự Chuyển đổi số Văn hóa Quản trị

Mẫu Bảng Phân Công Công Việc Mới Nhất 2025, Chuẩn Form Bằng Excel

Bảng phân công công việc là một công cụ quản lý dự án hoặc công việc, được dùng để ghi chép và tổ chức thông tin

Xem thêm
Tanca - Tại Sao 75% Nhà Hàng Thất Bại Trong Quản Lý Nhân Sự Văn hóa - 100+ Chủ Đề Bắt Đầu Cuộc Trò Chuyện Trong Mọi Tình Huống Tuyển dụng - Recruitment Consultant Là Gì? Các Thông Tin Cần Biết Về Nghề Văn hóa - 10 Đặc Điểm Nhân Viên Được Sếp Quý,Đánh Giá Cao, Đồng Nghiệp Tôn Trọng
Khuyến mãi banner
Mẫu quyết định tăng lương cho nhân viên chuẩn, mới cập nhật
Nhân sự 2026-02-12 17:05:56

Mẫu quyết định tăng lương cho nhân viên chuẩn, mới cập nhật

Mẫu quyết định tăng lương cho nhân viên phải đảm bảo về những nội dung sau:Phần tên công ty, mức lương, ký xác nhận họ và tên giám đốc có đóng dấu.

Mẫu Bảng Phân Công Công Việc Mới Nhất 2025, Chuẩn Form Bằng Excel
Nhân sự 2026-02-12 17:05:16

Mẫu Bảng Phân Công Công Việc Mới Nhất 2025, Chuẩn Form Bằng Excel

Bảng phân công công việc là một công cụ quản lý dự án hoặc công việc, được dùng để ghi chép và tổ chức thông tin

Cold Call là gì? Ưu nhược điểm và cách để chào hàng hiệu quả
Bán hàng và tiếp thị 2026-02-12 17:05:08

Cold Call là gì? Ưu nhược điểm và cách để chào hàng hiệu quả

Cold call hay cold calling là thuật ngữ chỉ việc tiếp cận khách hàng tiềm năng thông qua các cuộc gọi tư vấn/chào hàng giới thiệu sản phẩm.

Mẫu cảm ơn khách hàng cuối năm chuyên nghiệp và ấn tượng
Bán hàng và tiếp thị 2026-02-12 17:04:57

Mẫu cảm ơn khách hàng cuối năm chuyên nghiệp và ấn tượng

Bỏ túi ngay những Mẫu cảm ơn khách hàng cuối năm cực hay dưới đây cho khách hàng đã chọn mua sản phẩm/dịch vụ trong năm.

Bắt nạt nơi công sở: Nguyên nhân và cách giải quyết
Văn hóa 2026-02-12 17:03:45

Bắt nạt nơi công sở: Nguyên nhân và cách giải quyết

Bắt nạt nơi công sở khi một người hoặc một nhóm người tại nơi làm việc gây tổn hại về thể chất hoặc tinh thần cho người khác.

Viết Content Tuyển Dụng Trên LinkedIn Sao Cho Thu Hút Ứng Viên?
Tuyển dụng 2026-02-12 17:03:26

Viết Content Tuyển Dụng Trên LinkedIn Sao Cho Thu Hút Ứng Viên?

Theo LinkedIn, bài đăng tuyển dụng có ít hơn 150 từ trên nền tảng này thường đạt tỷ lệ ứng viên ứng tuyển cao hơn khoảng 17,8%

Flowchart là gì? Cách vẽ biểu đồ Flowchart và lợi ích của Flowchart trong doanh nghiệp
Nhân sự 2026-02-12 17:03:16

Flowchart là gì? Cách vẽ biểu đồ Flowchart và lợi ích của Flowchart trong doanh nghiệp

Flowchart là một dạng biểu đồ, đồ thị để biểu diễn một chuỗi các hành động nối tiếp nhau hoặc cách thức trong một quy trình nào đó. Hãy cùng Tanca tìm hiểu cách tạo biểu đồ Flowchart hiệu quả nhé.

Phụ cấp thâm niên là gì? Hướng dẫn cách tính chi tiết
Nhân sự 2026-02-12 17:03:11

Phụ cấp thâm niên là gì? Hướng dẫn cách tính chi tiết

Phụ cấp thâm niên là khoản tiền trả cho người lao động làm việc liên tục nhiều năm trong một cơ quan ở một lĩnh vực nhất định.

Bản đồ thấu cảm là gì? Cách tạo và dùng Empathy Map
Bán hàng và tiếp thị 2026-02-12 17:03:05

Bản đồ thấu cảm là gì? Cách tạo và dùng Empathy Map

Bản đồ thấu cảm hay còn có tên gọi khác là Empathy map. Đây là một cách hiệu quả để phác thảo hồ sơ khách hàng.

8 Phong cách lãnh đạo phổ biến nhất và cách lựa chọn
Quản trị 2026-02-12 17:02:54

8 Phong cách lãnh đạo phổ biến nhất và cách lựa chọn

Cùng tìm hiểu những phong cách lãnh đạo phổ biến nhất hiện nay: Phong cách kiểu mẫu, phong cách mệnh lệnh, phong cách huấn luyện,...

Gaslighting là gì? Dấu hiệu của thao túng tâm lý công sở
Nhân sự 2026-02-12 17:02:38

Gaslighting là gì? Dấu hiệu của thao túng tâm lý công sở

Gaslighting là một hình thức lạm dụng tinh thần để khiến người khác nghi ngờ vào khả năng nhận thức và trí nhớ của mình.

Trọn bộ các mẫu email trong quá trình tuyển dụng
Nhân sự 2026-02-12 17:02:34

Trọn bộ các mẫu email trong quá trình tuyển dụng

Mỗi email đến với ứng viên là một cơ hội cho nhà tuyển dụng “ghi điểm”. Vì vậy, bạn cần nắm được tất cả các mẫu email thông dụng nhất trong quy trình tuyển dụng.

  • Trang đầu
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 49
  • 50
  • 51
  • 52
  • 53
  • 54
  • 55
  • 56
  • 57
  • 58
  • 59
  • 60
  • 61
  • 62
  • 63
  • 64
  • 65
  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
  • 76
  • Trang cuối
Khuyến mãi banner
tanca.io

Nền tảng quản lý nhân sự mạnh mẽ

tanca.io on Android
tanca.io on IOS
tanca.io on IOS
Công ty
  • Về chúng tôi
  • Đối tác
  • Tại sao chọn Tanca?
  • Báo chí
  • Nghề nghiệp
Sản phẩm
  • Giá bán
  • Thiết bị
Hỗ trợ
  • GDPR
  • Tanca API
  • Trung tâm trợ giúp
Tính năng
  • Tìm kiếm nhân tài
  • Elearning
  • Quản lý nguồn lực
  • Xếp ca thông minh
  • Quản lý công phép
  • Hệ thống lương
  • Quản lý gắn kết
  • Quản lý năng lực
  • Hoạch định nhân lực
  • Quản lý yêu cầu
  • Giao việc & quy trình
  • Quản lý hiệu suất
Giải pháp
  • Nhà hàng/Cafe
  • Phần mềm
  • Bán lẻ
  • Xây dựng
  • Sản xuất
  • Dịch vụ vệ sinh
  • Khách sạn/Dịch vụ lưu trú
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Giáo dục
  • Siêu thị
  • Nhà chăm sóc
  • Nông nghiệp
  • Logistics
  • Dịch vụ du lịch
  • Dịch vụ y tế
Quy mô kinh doanh
  • Doanh nghiệp lớn
  • Doanh nghiệp vừa và nhỏ
Tài nguyên
  • Blog
  • Câu chuyện của khách hàng
  • Báo cáo
  • Trung tâm tài liệu
  • Thiết bị
  • Camera trí tuệ nhân tạo
  • YouTube
  • Fanpage
  • Tiktok
Liên hệ
  • Tanca Vietnam
  • 0899.1999.54
  • 0985.001.417 (Zalo)
  • Tanca USA
  • 1-855-633-2443
Nhắn tin Whatapp
  • support@tanca.io
  • partner@tanca.io
Language Legal & Privacy Cookie Preferences DMCA.com Protection Status @ 2024 Công ty Cổ phần Tanca sở hữu bản quyền.

Tanca sẽ giúp bạn hiểu hơn cách phần mềm hoạt động!

Bạn đã đăng ký thành công!

Chúng tôi sẽ liên hệ với bạn sớm nhất có thể. Cảm ơn bạn!

Quay lại trang chủ
Logo

Dùng thử Tanca miễn phí

Bắt đầu trong vài phút, không cần thẻ tín dụng

Hoặc Đăng ký với

Chọn cửa hàng của bạn

  • <% shop.name %>
    <% shop.client_role %>
    <% shop.employee_name %>