tanca.io
Tất cả Tuyển dụng Nhân sự Chuyển đổi số Văn hóa Quản trị

Hiệu ứng lan truyền (Social Proof) trong Marketing là gì?

Social Proof là hiệu ứng tâm lý mà con người chấp nhận và bắt chước hành động, sở thích, quan điểm của người khác.

Xem thêm
Nhân sự - Top Chứng Chỉ Nhân Sự Quan Trọng, Chuyên Nghiệp, Uy Tín Và Cần Thiết Nhất Tuyển dụng - Recruitment Consultant Là Gì? Các Thông Tin Cần Biết Về Nghề Văn hóa - Top 15 Bộ Phim Truyền Cảm Hứng Cho Dân Văn Phòng Nhất Định Phải Xem Tanca - Thập niên biến động: Chiến lược quản lý nhân tài cho doanh nghiệp Việt trên đà vươn mìnhiết
Khuyến mãi banner
Covid 19 đã thúc đẩy dịch vụ chuyển đổi số nào?
Chuyển đổi số 2025-12-07 01:47:17

Covid 19 đã thúc đẩy dịch vụ chuyển đổi số nào?

Covid 19 đang thúc đẩy quá trình chuyển đổi số ở nhiều lĩnh vực hay thậm chí nó sẽ tạo ra những cơ hội kinh doanh mới.

KPI trong Logistic? Yếu tố đánh giá hiệu suất chuỗi cung ứng
Quản trị 2025-12-07 01:47:01

KPI trong Logistic? Yếu tố đánh giá hiệu suất chuỗi cung ứng

KPI trong logistic cung cấp cho doanh nghiệp cái nhìn trực quan về hiệu quả kinh doanh, đánh giá về mặt định lượng và định tính khách quan nhất.

Marketing phi lợi nhuận là gì? Các loại hình thường thấy
Bán hàng và tiếp thị 2025-12-07 01:46:50

Marketing phi lợi nhuận là gì? Các loại hình thường thấy

Marketing phi lợi nhuận nhằm tăng cường hình ảnh của tổ chức trong mắt công chúng, thúc đẩy các giá trị.

Lợi nhuận ròng là gì? Ý nghĩa và công thức tính
Quản trị 2025-12-07 01:46:45

Lợi nhuận ròng là gì? Ý nghĩa và công thức tính

Lợi nhuận ròng là số tiền còn lại sau khi thanh toán tất cả chi phí. Bằng tổng doanh thu – (10% VAT + 30% chi phí hoạt động) – 20% thuế TNDN.

4 cách tính lương phổ biến trong doanh nghiệp
Nhân sự 2025-12-07 01:46:42

4 cách tính lương phổ biến trong doanh nghiệp

Lương trả cho người lao động phụ thuộc vào doanh số họ đạt được. Thường áp dụng cho nhân viên bán hàng hoặc công việc có tính chất tương tự.

Overthinking là gì? Cách giải quyết khi suy nghĩ quá mức
Văn hóa 2025-12-07 01:46:25

Overthinking là gì? Cách giải quyết khi suy nghĩ quá mức

Overthinking - suy nghĩ quá nhiều là quá trình liên tục đánh giá và dằn vặt suy nghĩ của chính mình. Là một dạng lo âu tột độ.

Đạo Đức Kinh Doanh Của Vinamilk - Tấm Gương Chân Thực
Bán hàng và tiếp thị 2025-12-07 01:46:19

Đạo Đức Kinh Doanh Của Vinamilk - Tấm Gương Chân Thực

Đạo đức kinh doanh của Vinamilk đều được thực hiện trên tinh thần hợp tác, hỗ trợ, giao tiếp chân thành, và thẳng thắn.

Cách giữ chân khách hàng cũ hiệu quả nhất
Bán hàng và tiếp thị 2025-12-07 01:46:09

Cách giữ chân khách hàng cũ hiệu quả nhất

Theo đánh giá của các chuyên gia bán hàng, khách hàng cũ và thường xuyên chiếm tới 80% doanh số. Làm sao để giữ chân khách hàng cũ?

Những kỹ năng mà doanh nghiệp cần trang bị cho nhân viên
Nhân sự 2025-12-07 01:45:52

Những kỹ năng mà doanh nghiệp cần trang bị cho nhân viên

Kỹ năng mềm là những thuộc tính giúp nhân viên liên hệ với các đồng nghiệp và khách hàng trong khi đạt được các mục tiêu của tổ chức.

Mass Marketing là gì? Sử dụng Marketing đại chúng để tiếp cận thị trường
Bán hàng và tiếp thị 2025-12-07 01:45:27

Mass Marketing là gì? Sử dụng Marketing đại chúng để tiếp cận thị trường

Mass Marketing được áp dụng trong quảng cáo trên các kênh như đài phát thanh, báo mạng, truyền hình… Đây là những phương tiện truyền thông đại chúng.

Nhà quản trị doanh nghiệp tham khảo ngay 4 xu hướng chiến lược mới
Quản trị 2025-12-07 01:45:12

Nhà quản trị doanh nghiệp tham khảo ngay 4 xu hướng chiến lược mới

Các nhà quản trị doanh nghiệp Việt Nam có thể tham khảo ngay 4 xu hướng mới trên thế giới trong việc hoạch định chiến lược, để giúp công ty đáp ứng tốt với thị trường hiện tại.

Multitasking là gì? Làm thế nào để thực hiện Multitask hiệu quả?
Quản trị 2025-12-07 01:45:01

Multitasking là gì? Làm thế nào để thực hiện Multitask hiệu quả?

Multitasking có nghĩa là đa nhiệm, là làm rất nhiều công việc cùng một lúc trong một khoảng thời gian nhất định.

  • Trang đầu
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 49
  • 50
  • 51
  • 52
  • 53
  • 54
  • 55
  • 56
  • 57
  • 58
  • 59
  • 60
  • 61
  • 62
  • 63
  • 64
  • 65
  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
  • 76
  • Trang cuối
Khuyến mãi banner
tanca.io

Nền tảng quản lý nhân sự mạnh mẽ

tanca.io on Android
tanca.io on IOS
tanca.io on IOS
Công ty
  • Về chúng tôi
  • Đối tác
  • Tại sao chọn Tanca?
  • Báo chí
  • Nghề nghiệp
Sản phẩm
  • Giá cả
  • Thiết bị
Hỗ trợ
  • GDPR
  • Tanca API
  • Trung tâm trợ giúp
Tính năng
  • Tìm kiếm nhân tài
  • Elearning
  • Quản lý nguồn lực
  • Xếp ca thông minh
  • Quản lý công phép
  • Hệ thống lương
  • Quản lý gắn kết
  • Quản lý năng lực
  • Hoạch định nhân lực
  • Quản lý yêu cầu
  • Giao việc & quy trình
  • Quản lý hiệu suất
Giải pháp
  • Nhà hàng/Cafe
  • Phần mềm
  • Bán lẻ
  • Xây dựng
  • Sản xuất
  • Dịch vụ vệ sinh
  • Khách sạn/Dịch vụ lưu trú
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Giáo dục
  • Siêu thị
  • Nhà chăm sóc
  • Nông nghiệp
  • Logistics
  • Dịch vụ du lịch
  • Dịch vụ y tế
Quy mô kinh doanh
  • Doanh nghiệp lớn
  • Doanh nghiệp vừa và nhỏ
Tài nguyên
  • Blog
  • Câu chuyện của khách hàng
  • Báo cáo
  • Trung tâm tài liệu
  • Thiết bị
  • Camera trí tuệ nhân tạo
  • YouTube
  • Fanpage
  • Tiktok
Liên hệ
  • Tanca Vietnam
  • 0899.1999.54
  • 0985.001.417 (Zalo)
  • Tanca USA
  • 1-855-633-2443
Nhắn tin Whatapp
  • support@tanca.io
  • partner@tanca.io
Language Legal & Privacy Cookie Preferences DMCA.com Protection Status @ 2024 Công ty Cổ phần Tanca sở hữu bản quyền.

Tanca sẽ giúp bạn hiểu hơn cách phần mềm hoạt động!

Bạn đã đăng ký thành công!

Chúng tôi sẽ liên hệ với bạn sớm nhất có thể. Cảm ơn bạn!

Quay lại trang chủ
Logo

Dùng thử Tanca miễn phí

Bắt đầu trong vài phút, không cần thẻ tín dụng

Hoặc Đăng ký với

Chọn cửa hàng của bạn

  • <% shop.name %>
    <% shop.client_role %>
    <% shop.employee_name %>