tanca.io
Tất cả Tuyển dụng Nhân sự Chuyển đổi số Văn hóa Quản trị

7 Giải Pháp Nâng Cao Hiệu Quả Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Tại Việt Nam

Giải pháp để nâng cao hiệu quả đào tạo là cải tiến hệ thống giáo dục và nâng cao chất lượng giảng dạy.

Xem thêm
Nhân sự - Cách giới thiệu bản thân hay trong mọi tình huống, mẫu ví dụ Tanca - Nghị Định 337/2025/NĐ-CP: Tổng Quan Về Hợp Đồng Lao Động Điện Tử Văn hóa - Xung Đột Văn Hóa Nơi Công Sở: Giải Quyết Ra Sao? Xử Lý Thế Nào? Nhân sự - Gen Alpha Là Gì? Thế Hệ Alpha (α) Khác Gì Với Gen Khác?
Khuyến mãi banner
Nguyên tắc Pareto là gì? Hiểu và áp dụng nguyên tắc 80/20 hiệu quả
Quản trị 2026-01-26 11:13:06

Nguyên tắc Pareto là gì? Hiểu và áp dụng nguyên tắc 80/20 hiệu quả

Nguyên tắc Pareto chỉ rõ rằng 80% hậu quả đến từ 20% nguyên nhân, mối quan hệ giữa đầu vào và đầu ra là bất bình đẳng.

Signing Bonus là gì? Tìm hiểu cách doanh nghiệp thu hút nhân tài
Nhân sự 2026-01-26 11:13:04

Signing Bonus là gì? Tìm hiểu cách doanh nghiệp thu hút nhân tài

Signing Bonus là một khoản tiền mà một công ty trả cho nhân viên mới khi họ ký hợp đồng làm việc.

Sales kit là gì? Vai trò và hướng dẫn dùng Sales kit trong kinh doanh
Bán hàng và tiếp thị 2026-01-26 11:12:13

Sales kit là gì? Vai trò và hướng dẫn dùng Sales kit trong kinh doanh

Sales kit là một bộ tài liệu bán hàng, hỗ trợ người bán cung cấp cho khách hàng những thông tin đầy đủ nhất về sản phẩm.

Giá phần mềm quản lý nhân sự bao nhiêu? 5 lưu ý khi mua phần mềm
Nhân sự 2026-01-26 11:12:05

Giá phần mềm quản lý nhân sự bao nhiêu? 5 lưu ý khi mua phần mềm

Giá phần mềm quản lý nhân sự phụ thuộc vào các tính năng, nền tảng công nghệ. Bạn cần lưu ý lựa chọn cẩn thận, phù hợp với nhu cầu hiện tại.

5 nhận thức sai lầm về giải pháp chấm công bằng camera AI và sự thật về chúng!
Chuyển đổi số 2026-01-26 11:11:55

5 nhận thức sai lầm về giải pháp chấm công bằng camera AI và sự thật về chúng!

Không ít doanh nghiệp vẫn đang chần chừ trong việc đầu tư vào camera AI để chấm công vì những nhận thức sai lầm không đáng có.

Cách rèn luyện sự tập trung hiệu quả nên áp dụng
Văn hóa 2026-01-26 11:11:49

Cách rèn luyện sự tập trung hiệu quả nên áp dụng

Một trong những cách rèn luyện sự tập trung là duy trì lối sống lành mạnh, không nên làm quá nhiều việc cùng lúc,...

One-on-One Meeting là gì? Cách tổ chức và tận dụng hiệu quả
Quản trị 2026-01-26 11:11:49

One-on-One Meeting là gì? Cách tổ chức và tận dụng hiệu quả

One-on-One Meeting là cuộc họp một kèm một (1:1), là một loại cuộc họp cá nhân giữa một người quản lý và một nhân viên.

11+ Bảng đánh giá nhân viên chuẩn, mới nhất cho doanh nghiệp
Nhân sự 2026-01-26 11:11:44

11+ Bảng đánh giá nhân viên chuẩn, mới nhất cho doanh nghiệp

Sử dụng mẫu đánh giá nhân viên sẽ giúp người quản lý thu thập thông tin về khả năng, mục tiêu và thành tích của nhân công mỗi tháng.

12 cách đơn giản để xây dựng lòng tin và sự trung thành của khách hàng
Bán hàng và tiếp thị 2026-01-26 11:11:12

12 cách đơn giản để xây dựng lòng tin và sự trung thành của khách hàng

Nếu bạn muốn có được lòng tin của khách hàng, không có đường tắt nào cả. Điểm khởi đầu là phải công khai và minh bạch về sản phẩm.

100+ Chủ Đề Bắt Đầu Cuộc Trò Chuyện Trong Mọi Tình Huống
Văn hóa 2026-01-26 11:10:57

100+ Chủ Đề Bắt Đầu Cuộc Trò Chuyện Trong Mọi Tình Huống

Chủ đề bắt đầu cuộc trò chuyện một cách thú vị để tránh bị nhàm chán khi giao tiếp chắc hẳn là điều mà bất kỳ ai đều cần.

Khởi nghiệp thất bại trong ngành F&B - Nguyên nhân và hướng đi
Quản trị 2026-01-26 11:10:50

Khởi nghiệp thất bại trong ngành F&B - Nguyên nhân và hướng đi

Rồi đến Món Huế ngừng hoạt động dù từng là tên tuổi nổi tiếng trong cộng đồng startup khi huy động thành công hàng chục triệu USD.

7 phần mềm quản lý hàng đầu Việt Nam
Chuyển đổi số 2026-01-26 11:10:25

7 phần mềm quản lý hàng đầu Việt Nam

Tanca sẽ gợi ý đến bạn 5 phần mềm quản lý trực tuyến theo mô hình SAAS thuộc nhiều nghiệp vụ do người Việt xây dựng tốt nhất hiện nay.

  • Trang đầu
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 49
  • 50
  • 51
  • 52
  • 53
  • 54
  • 55
  • 56
  • 57
  • 58
  • 59
  • 60
  • 61
  • 62
  • 63
  • 64
  • 65
  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
  • 76
  • Trang cuối
Khuyến mãi banner
tanca.io

Nền tảng quản lý nhân sự mạnh mẽ

tanca.io on Android
tanca.io on IOS
tanca.io on IOS
Công ty
  • Về chúng tôi
  • Đối tác
  • Tại sao chọn Tanca?
  • Báo chí
  • Nghề nghiệp
Sản phẩm
  • Giá bán
  • Thiết bị
Hỗ trợ
  • GDPR
  • Tanca API
  • Trung tâm trợ giúp
Tính năng
  • Tìm kiếm nhân tài
  • Elearning
  • Quản lý nguồn lực
  • Xếp ca thông minh
  • Quản lý công phép
  • Hệ thống lương
  • Quản lý gắn kết
  • Quản lý năng lực
  • Hoạch định nhân lực
  • Quản lý yêu cầu
  • Giao việc & quy trình
  • Quản lý hiệu suất
Giải pháp
  • Nhà hàng/Cafe
  • Phần mềm
  • Bán lẻ
  • Xây dựng
  • Sản xuất
  • Dịch vụ vệ sinh
  • Khách sạn/Dịch vụ lưu trú
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Giáo dục
  • Siêu thị
  • Nhà chăm sóc
  • Nông nghiệp
  • Logistics
  • Dịch vụ du lịch
  • Dịch vụ y tế
Quy mô kinh doanh
  • Doanh nghiệp lớn
  • Doanh nghiệp vừa và nhỏ
Tài nguyên
  • Blog
  • Câu chuyện của khách hàng
  • Báo cáo
  • Trung tâm tài liệu
  • Thiết bị
  • Camera trí tuệ nhân tạo
  • YouTube
  • Fanpage
  • Tiktok
Liên hệ
  • Tanca Vietnam
  • 0899.1999.54
  • 0985.001.417 (Zalo)
  • Tanca USA
  • 1-855-633-2443
Nhắn tin Whatapp
  • support@tanca.io
  • partner@tanca.io
Language Legal & Privacy Cookie Preferences DMCA.com Protection Status @ 2024 Công ty Cổ phần Tanca sở hữu bản quyền.

Tanca sẽ giúp bạn hiểu hơn cách phần mềm hoạt động!

Bạn đã đăng ký thành công!

Chúng tôi sẽ liên hệ với bạn sớm nhất có thể. Cảm ơn bạn!

Quay lại trang chủ
Logo

Dùng thử Tanca miễn phí

Bắt đầu trong vài phút, không cần thẻ tín dụng

Hoặc Đăng ký với

Chọn cửa hàng của bạn

  • <% shop.name %>
    <% shop.client_role %>
    <% shop.employee_name %>