BLOG TANCA · KIẾN THỨC NHÂN SỰ & QUẢN TRỊ

Quản trị nhân sự
thông minh hơn mỗi ngày.

Cẩm nang, hướng dẫn và câu chuyện thực chiến về chấm công, tính lương, tuyển dụng và quản trị nhân tài — cập nhật liên tục từ đội ngũ Tanca.

944 bài viết 12 chuyên mục Cập nhật hằng tuần
TOÀN BỘ BÀI VIẾT

Tất cả bài viết

Chính sách nhân sự chuẩn cho doanh nghiệp và cách xây dựng
Nhân sự

Chính sách nhân sự chuẩn cho doanh nghiệp và cách xây dựng

Chính sách nhân sự gồm các quy tắc và phương pháp về đến tuyển dụng, đào tạo, sử dụng nhân sự để doanh nghiệp thực hiện các mục tiêu xác định.
Đọc bài →
7 Bước bán hàng B2B hiệu quả cùng mẫu chuẩn
Bán hàng và tiếp thị

7 Bước bán hàng B2B hiệu quả cùng mẫu chuẩn

Việc xây dựng quy trình bán hàng B2B đúng đắn sẽ mang lại nhiều lợi ích cho doanh nghiệp. Cơ bản, quy trình này phổ biến gồm 7 bước thực hiện.
Đọc bài →
Mẫu kế hoạch tài chính mới nhất cho doanh nghiệp
Quản trị

Mẫu kế hoạch tài chính mới nhất cho doanh nghiệp

Doanh nghiệp cần chi những khoản gì? Số tiền phải thu ở đâu? Làm thế nào để có lãi và những bước xây dựng định hướng phát triển cho giai đoạn mới?
Đọc bài →
Vì sao nói Camera trí tuệ nhân tạo là thiết bị trọng tâm của chuyển đổi số?
Chuyển đổi số

Vì sao nói Camera trí tuệ nhân tạo là thiết bị trọng tâm của chuyển đổi số?

Chuyển đổi số là sân chơi mà ở đó bất kỳ ai đủ nhanh nhạy đều có thể nắm bắt được thời cơ! Và Camera trí tuệ nhân tạo chính là thiết bị trọng tâm của chuyển đổi số.
Đọc bài →
Applicant Tracking System là gì? Ứng dụng công nghệ vào tuyển dụng
Chuyển đổi số

Applicant Tracking System là gì? Ứng dụng công nghệ vào tuyển dụng

Applicant Tracking System là một phần mềm quản lý tuyển dụng hoạt động như một cơ sở dữ liệu để lưu trữ hồ sơ của ứng viên.
Đọc bài →
Terra LUNA 2.0 là gì? Toàn tập thông tin về Luna 2.0
Chuyển đổi số

Terra LUNA 2.0 là gì? Toàn tập thông tin về Luna 2.0

LUNA 2.0 ra đời sau ngày 27/05/2022 - sự kiện hard fork nhằm hồi phục hệ sinh thái Terra sau sự sụp đổ nặng nề liên quan đến đồng UST.
Đọc bài →
Đánh giá nhân viên cuối năm hiệu quả: Tiêu chí và Hướng dẫn
Nhân sự

Đánh giá nhân viên cuối năm hiệu quả: Tiêu chí và Hướng dẫn

Bảng đánh giá nhân viên cuối năm (year end performance review) là biểu mẫu để đánh giá mức độ hoàn thành công việc và nhận xét nhân viên khi hết năm.
Đọc bài →
Bảng kế hoạch công việc ngày, tháng, tuần mới nhất
Quản trị

Bảng kế hoạch công việc ngày, tháng, tuần mới nhất

Bảng kế hoạch công việc là một bảng biểu sắp xếp những việc cần làm theo ngày, tuần và tháng để đạt được mục tiêu, giúp công việc hiệu quả hơn.
Đọc bài →
Payroll là gì? Xây dựng bảng lương hiệu quả và chính xác cho doanh nghiệp
Chuyển đổi số

Payroll là gì? Xây dựng bảng lương hiệu quả và chính xác cho doanh nghiệp

Payroll có thể được dịch ra là bảng lương, sổ lương, tổng quỹ lương,... là danh sách nhân viên của một công ty được quyền nhận các khoản thanh toán cũng như các phúc lợi công việc khác.
Đọc bài →
Tanca

Tại sao chúng tôi quyết định thay đổi thị trường HRM Việt Nam?

Tanca công bố chương trình “1000 doanh nghiệp chuyển đổi số” với mức giá 2,8 triệu đồng trọn đời
Đọc bài →
5 bước để chọn phần mềm tính lương phù hợp
Nhân sự

5 bước để chọn phần mềm tính lương phù hợp

Các phần mềm tính lương xuất hiện để tự động hóa việc tính lương cho các doanh nghiệp. Sau đây là 5 bước để chọn phần mềm phù hợp
Đọc bài →
Kỹ năng làm việc độc lập là gì? Cách rèn luyện hiệu quả
Văn hóa

Kỹ năng làm việc độc lập là gì? Cách rèn luyện hiệu quả

Kỹ năng làm việc độc lập là khả năng giải quyết và xử lý mọi công việc một cách độc lập. Thực hiện tất cả các bước trong nhiệm vụ.
Đọc bài →
1 68 69 70 71 72 79
Sẵn sàng quản lý nhân sự tốt hơn?

Xem cách hơn 5.200 doanh nghiệp tại 30 quốc gia vận hành nhân sự trên nền tảng AI của Tanca.

Không bỏ lỡ bài viết mới?

Khám phá thêm cẩm nang, hướng dẫn và câu chuyện thực chiến về quản trị nhân sự từ đội ngũ Tanca.

tanca · Career GPS · Skillify — hệ sinh thái Tanca Group · press@tanca.io
Hỗ trợ
Cần tư vấn
Chat