BLOG TANCA · KIẾN THỨC NHÂN SỰ & QUẢN TRỊ
Quản trị nhân sự
Quản trị nhân sự
thông minh hơn mỗi ngày.
Cẩm nang, hướng dẫn và câu chuyện thực chiến về chấm công, tính lương, tuyển dụng và quản trị nhân tài — cập nhật liên tục từ đội ngũ Tanca.
944 bài viết
12 chuyên mục
Cập nhật hằng tuần
BÀI VIẾT NỔI BẬT
Ba bài đáng đọc trước
Chuyển đổi số
TOP 10+ Phần Mềm Tính Lương Miễn Phí, Tự Động Và Tốt Nhất 2024
Phần mềm tính lương ra đời để giải phóng áp lực cho bộ phận C&B, giúp doanh nghiệp tối ưu chi phí và đầu tư nguồn lực cho những nhiệm vụ quan trọng khác.
Đọc bài →
Bán hàng và tiếp thị
Lý Thuyết Thứ Bậc Của Tác Động Trong Marketing Là Gì?
Lý thuyết thứ bậc của tác động là ảnh hưởng từ quảng cáo tiếp thị đến quá trình ra quyết định mua hàng của khách hàng.
Đọc bài →
Văn hóa
Sếp Ít Tuổi Hơn Nhân Viên - Ứng Xử Khôn Ngoan, Ghi Điểm Tuyệt Đối
Sếp ít tuổi hơn nhân viên sẽ tốt hơn nếu: Luôn thể hiện thái độ tôn trọng, Đóng góp mang tính xây dựng,...
Đọc bài →
TOÀN BỘ BÀI VIẾT
Tất cả bài viết
Quản trị
Giao việc là gì? Cách để ủy quyền và giao việc hiệu quả
Không ủy quyền và giao việc sẽ khiến bạn bị quá tải, căng thẳng và không còn thời gian cho những vấn đề quan trọng khác của doanh nghiệp nữa.
Đọc bài →
Bán hàng và tiếp thị
Target là gì? Doanh nghiệp có cần target đúng thị trường?
Target là một nhóm người cụ thể có những đặc điểm chung mà doanh nghiệp hướng đến để tiếp thị sản phẩm hoặc dịch vụ của mình.
Đọc bài →
Nhân sự
Giải pháp chấm công bằng camera AI đơn giản và tiện lợi của Tanca
Chính nhân viên của Tanca và các khách hàng của Tanca vẫn đang chấm công tự động bằng camera AI hằng ngày.
Đọc bài →
Nhân sự
Cập nhật 9 xu hướng quản lý nhân sự quan trọng trong năm 2021
Đại dịch Covid-19 đã ảnh hưởng đến toàn bộ các ngành và nhân sự là ngành có nhiều biến động hơn cả. Vậy điều gì đang trở thành xu hướng trong quản lý nhân sự?
Đọc bài →
Bán hàng và tiếp thị
Mẫu kế hoạch Marketing chuyên nghiệp, hiệu quả, được dùng nhiều
Mẫu kế hoạch marketing là một chiến lược dài hạn và bài bản do doanh nghiệp xây dựng nhằm theo dõi việc quảng bá sản phẩm, dịch vụ, thương hiệu.
Đọc bài →
Nhân sự
Lương truy lĩnh là gì? Những quy định và cách tính chi tiết
Lương truy lĩnh được hiểu là mức chênh lệch giữa lương của nhân viên với lương thực lĩnh của các tháng trước, sẽ phải tính lại để đền bù cho người lao động,
Đọc bài →
Bán hàng và tiếp thị
Xử lý những tình huống bán hàng oái oăm nhất
Đây là những câu hỏi thường gặp khi bán hàng được nhân viên kinh doanh liệt kê là những tình huống khó xử lý nhất.
Đọc bài →
Văn hóa
Reskilling là gì? Xu hướng thiết yếu của nhân sự hiện nay
Reskilling là việc đào tạo lại các kỹ năng cho người lao động để họ có thể đảm nhận công việc mới thay vì bị mất việc do kỹ năng cũ đã lỗi thời.
Đọc bài →
Tuyển dụng
Bộ câu hỏi phỏng vấn Kỹ Sư Điện mới nhất và những lưu ý
Bộ câu hỏi phỏng vấn Kỹ Sư Điện giúp bạn đánh giá năng lực chuyên môn, mà còn phát hiện ra những tài năng tiềm ẩn.
Đọc bài →
Quản trị
Bí kíp quản trị: Sếp nên truyền lửa cho nhân viên ra sao?
Những bí quyết sau sẽ giúp người quản trị doanh nghiệp truyền cảm hứng, năng lượng tích cực và tạo sự tin tưởng từ phía nhân viên của mình.
Đọc bài →
Nhân sự
Quy Trình Tuyển Dụng Nhân Sự Của FPT - Chi Tiết Tiêu Chuẩn Tuyển Dụng Nhân Sự
Quy trình tuyển dụng nhân sự của FPT luôn được thiết kế kỹ lưỡng để thu hút và chọn lọc những ứng viên tài năng nhất.
Đọc bài →
Quản trị
CRM là gì? Vai trò, quy trình thực hiện CRM trong doanh nghiệp
CRM là viết tắt của Customer Relationship Management hay còn gọi là Quản lý quan hệ khách hàng. Đây là cách doanh nghiệp quản lý các tương tác với khách hàng.
Đọc bài →
Sẵn sàng quản lý nhân sự tốt hơn?
Xem cách hơn 5.200 doanh nghiệp tại 30 quốc gia vận hành nhân sự trên nền tảng AI của Tanca.
Không bỏ lỡ bài viết mới?
Khám phá thêm cẩm nang, hướng dẫn và câu chuyện thực chiến về quản trị nhân sự từ đội ngũ Tanca.
tanca · Career GPS · Skillify — hệ sinh thái Tanca Group · press@tanca.io
